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Analista de Beneficios y Administración de Proveedores - Part Time

ManpowerGroup
alrededor de 18 horas hace
A tiempo parcial
En el sitio
Retir, Argentina

Zona de Trabajo: Belgrano

Jornada Laboral: PART -TIME (TURNO MAÑANA)

Esquema de Empleo: HIBRIDO

Modalidad de Contratación: EVENTUAL

Buscamos una persona organizada, analítica y orientada al detalle para sumarse al equipo de Total Rewards. Si contás con experiencia en administración de proveedores, órdenes de compra, facturación o cuentas a pagar, esta puede ser una excelente oportunidad para desarrollarte en un entorno global y dinámico.

Principales funciones:

  • Brindar soporte administrativo al área de Beneficios (Total Rewards).
  • Gestionar el onboarding de proveedores y la documentación asociada.
  • Crear y dar seguimiento a órdenes de compra (POs) en sistemas ERP.
  • Recepcionar, validar y procesar facturas.
  • Conciliar facturas con órdenes de compra y detectar posibles discrepancias.
  • Gestionar consultas y resolver desvíos directamente con proveedores.
  • Coordinar con el área de Finanzas para asegurar pagos en tiempo y forma.
  • Realizar seguimiento y reporting de órdenes de compra, facturas y cuentas de proveedores.
  • Mantener registros precisos y actualizados en sistemas y herramientas de gestión.

Requisitos:

  • Experiencia de 1 a 3 años en Cuentas a Pagar, Procurement, Compras, Administración o Benefits Administration.
  • Formación universitaria en Administración, Finanzas, Contabilidad, Recursos Humanos o carreras afines.
  • Manejo de ERP, preferentemente SAP y/o Microsoft Dynamics.
  • Buen dominio de Excel y/o Google Sheets.
  • Inglés y español con fluidez profesional.
  • Perfil analítico, metódico y con excelente atención al detalle.
  • Capacidad para gestionar múltiples procesos de manera simultánea.
  • Habilidades de comunicación para interactuar con proveedores y equipos internos.

Al postularte o avanzar en este proceso, aceptás el tratamiento de tus datos personales conforme a nuestra Política de Privacidad, en cumplimiento de la Ley 25.326. ManpowerGroup Argentina tratará tu información exclusivamente con fines de evaluación y contacto en relación con oportunidades laborales. Podés ejercer tus derechos de acceso, rectificación o supresión cuando lo desees.

En ManpowerGroup promovemos una cultura inclusiva y diversa basada en el respeto y en la igualdad de oportunidades.


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